代理記賬的好處

1、避免財務人員更替造成企業財務混亂。通常在企業里，由于財務工作的特殊性，人員流動對財務工作有較大影響。而一般企業里，企業自身發展跟員工個人成長不能較好的銜接，

企業發展不快時，好的員工走了，企業發展迅速時，員工能力跟不上，造成好的會計留不長，留著不走的會計能力差，通過聘用專業代賬會計可以有效避免人員更替所帶來的對財務工作延續性造成的不利影響。

2、節省會計成本。中小企業聘用規的代賬會計，費用比雇傭一名普通會計的工資要少。

3、代賬人員可以為企業提供財會專家團隊提供的專業化的服務，他們財務、會計、稅收業務全面，解決復雜問題的能力強，最大程度地降低企業的財務風險。

4、代賬人員有強大的信息渠道，專人收集最新的各行業法律、法規，為企業提供高質量的參謀，幫助企業享受國家相關優惠政策。

5、高水準的代賬人員能夠承擔起會計核算、會計管理的全部工作。將企業經營者從煩瑣的非業務之外的應酬中解放出來，成為企業貼身的財務問題代言人。

代理記賬的優勢

一、代理記賬可以節約成本

按照目前通行的價格，企業請一名專職會計，工資開支一般每月要2000-3500元（還不包括“三險一金”，即另外還需給會計人員購買社會保險；年終還需準備獎金、有薪假期等。），況且財務負責人的工資一般在4000元以上；而找代理記賬人員，支付的費用與單位的工資水平無關，一般為1200-2000元。價格的高低與企業的性質、經營范圍和地點遠近有關，一般來說，商業流通類企業價格低于工業生產類企業，城區價格低于郊區。另外，位如需聘請財務顧問，一般每年需20000-50000元，而代理記賬人員一般都兼有財務咨詢的職責，

如果找了一個好的代賬人員，相當于請了一位優秀的財務顧問。代理記賬會計一般對稅收和財會法規有較多的了解，而且能及時掌握相關規定的變化，而這些是一般會計做不到的。

二、最重要的優勢則表現在，代理記賬人員可以為企業提供專業化的服務企業支付一個或不到一個會計人員的成本，就可以享受一個專業會計的服務。具備會計知識的人都知道，會計內部還存在很細的分工，如總賬會計、成本會計、費用會計、往來會計等，專業程度很高。中小企業“麻雀雖小，五臟俱全”，其實也有專業化會計服務的需要，但因企業業務量不大，沒必要聘請很多的會計人員，而只請一個會計又往往受其知識結構的　限制，影響了會計工作的質量。代賬人員的規模化經營，則很好地解決了這個問題。

三、代理記賬人員的大多是有豐富經驗和比較全面會計知識的人員

這些人員善于處理各種棘手問題，可以運用自己的經驗為客戶解決臨時出現的會計難

題。這樣一來，企業出一個或不到一個會計人員的成本，就可以享受多個會計人員的專業化服務。

代理記賬存在的問題

1．對于《會計法》代理記賬的宣傳力度不夠，造成許多小型經濟組織、特別是廣大的個體工商戶，對“代理記賬”知之甚少，認識不足，理解不夠。

2．對于“代理記賬”的措施不是很得力。當前對于應當委托代理記賬的小型經濟組織和應當建賬的個體工商戶而言，主要存在兩方面的問題，一是應當建賬而不建賬的現象十分普遍，二是許多“受托代理記賬人”不具備合法資格。這不僅干擾了法律的嚴肅性，而且容易派生出許多其他問題。

3．在代理記賬法律關系中，受托人的法律地位問題，應該說一直沒有得到徹底的解決，實踐中爭議很大。

4.代理記賬機構潛力未充分發揮。代理記賬機構的數量在不斷增加，但整體規模普遍較小，代理業務范圍不寬。真能提供受托單位會計核算、稅收籌劃、納稅申報、內部審計、工商稅務注冊年檢、財稅咨詢等全方位會計服務的機構很少。

5.代理記賬機構設立不規范。代理記賬機構必須有3名以上持有會計從業資格證書的專職從業人員，且主管代理記賬業務的負責人必須具有會計師以上專業技術職稱資格。但實際執行中，相當部分的代理記賬機構不符合此規定。

6.代理記賬機構內部管理混亂。實際執行中很多代理記賬業務操作不規范、內部管理制度不健全現象十分普遍，部分代理記賬機構的內部管理制度即使制定也是形同虛設。

7.代理記賬機構執業質量不樂觀。會計核算方面尚存在許多不規范之處，一些會計核算未能以權責發生制為基礎，對所代理公司未按《公司法》計提法定公積金、法定公益金的現象也較普遍，代理編制的年度財務會計報告都只有基本會計報表，均未按制度規定的要求提供會計報表附注的內容等。

8.代理記賬業務收費標準混亂。在收費標準上，各家代理記賬機構懸殊較大，有些代理記賬機構甚至通過低價進行惡意競爭，還有部分代理記賬機構自身的經營收入核算不規范，隱匿收入現象也較普遍。